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KOMPAN Graduate Programme

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성장하는 커리어 플레이그라운드

당신의 커리어 플레이그라운드는 여기에서 시작됩니다. KOMPAN Graduate Programme을 통해 실무 경험, 체계적인 로테이션, 글로벌 무대에서의 경험을 쌓으며 진짜 변화를 만들어가는 커리어를 시작해 보세요.

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온보딩

9월에는 영감을 주는 온보딩 프로그램으로 여정을 시작합니다. 제품의 설계, 생산, 판매가 어떻게 이루어지는지 직접 이해하고 경험해 보세요. 각 분야에는 프로젝트가 포함되어 있어 프로젝트 관리 역량을 실무로 익히는 동시에, KOMPAN의 운영 전반을 내부에서 들여다볼 수 있습니다. 이제 다음 단계로 나아갈 준비가 되셨죠?

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로테이션 트랙 및 중간 평가

커리어 트랙, 목표, 개발 계획에 맞춰 설계된 로테이션을 7개월씩 총 세 번 경험하게 되며, 이를 통해 핵심 비즈니스를 전반적으로(360°) 이해할 수 있습니다. 각 로테이션 기간 동안 전략과 관련된 비즈니스 케이스를 수행하며, 배운 내용을 실제 과제에 적용하게 됩니다. 프로그램에는 본사, 공급망, 영업 조직에서의 해외 로테이션도 포함되어 있습니다.

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최종 평가

프로그램의 마지막 몇 달 동안에는 KOMPAN의 전략과 연계된 비즈니스 케이스를 수행하는 최종 평가에 참여합니다. 이를 통해 그동안의 성장과 역량을 확인하고, 회사에 실질적인 가치를 기여하게 되죠. 그리고 2년간의 여정을 함께 기념하는 시간으로 프로그램을 마무리합니다.

주요 일정

2026년 2월 1일 – 3월 15일: 지원서 접수 기간 2026년 4월 28일: 평가일 (본사, 덴마크) 2026년 9월 1일: 첫 출근일 (본사, 덴마크)

관심과 적성에 가장 잘 맞는 Graduate 포지션에 지원해 보세요.

프로그램 혜택

KOMPAN Graduate Programme과 함께 글로벌 커리어를 향한 여정을 시작하세요. 실무 중심의 글로벌 경험과 실질적인 성과 창출을 목표로 설계된 이 2년 전액 보상을 제공 프로그램은 여러분의 커리어를 펼칠 무대가 되어 줄 것입니다.

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주요 경험

  • 커리어를 펼칠 무대: 실무 중심의 경험과 글로벌 환경 노출을 위해 설계된, 전액 보상 제공의 2년 프로그램

  • 맞춤형 로테이션: 커리어 트랙에 집중하면서 본사, 공급망, 영업 조직 등 다양한 국가에서 핵심 비즈니스를 전반적으로 경험

  • 글로벌 네트워크: 국제적인 커리어를 준비할 수 있도록 폭넓은 인맥과 인사이트망 구축

  • 실질적인 영향력: 전 세계 놀이와 피트니스의 미래를 만들어가는 전략 프로젝트에 참여

  • 체계적인 성장: 실행 중심 학습과 개인 맞춤형 개발 계획을 통한 역량 강화

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지원 내용

  • 여정을 이끌어 줄 멘토(트랙 스폰서 역할 포함)

  • 학습 효과를 높이는 개인 역량 개발 모듈 및 팀빌딩 프로그램

  • 프로젝트 관리 교육

  • 중간 및 최종 비즈니스 케이스 수행

  • 성공적인 시작을 돕는 영감을 주는 온보딩 프로그램

차별화되는 강점

KOMPAN은 지원자의 잠재력과 태도를 가장 중요하게 생각합니다. Graduate Programme은 성장하고 배우며 의미 있는 영향을 만들어가고자 하는 분들을 위해 설계되었습니다. 그래서 전문 기술(Hard Skill)에 대한 요구사항은 최소화되어 있으며, 진정으로 중요한 것은 소프트 스킬과 도전 의지입니다. 물론 여러분의 전문 역량도 함께 검증되며, 아직 갖추지 못한 부분은 프로그램을 통해 배울 수 있도록 지원합니다. 프로그램 전반에 걸쳐 ‘실행하며 배우는’ 경험을 통해 개인적·전문적으로 성장하고, 실무 중심의 경험을 쌓아 글로벌 커리어를 시작할 수 있는 기반을 마련하게 됩니다.

  • 최근 학사 또는 석사 학위를 취득했거나, 프로그램 시작 시점(여름)에 졸업 예정이거나 최근 2년 이내 졸업자

  • 영어에 능통한 분 (덴마크어, 프랑스어 또는 독일어 구사 가능 시 우대)

  • 프로그램 기간 중 및 종료 이후에도 근무지 이동이 가능한 분 — 해외 경험이 있다면 더욱 좋습니다.

에너지와 호기심, 그리고 추진력을 갖춘 인재를 찾고 있습니다. 필수 역량은 다음과 같습니다.

  • 개인적·전문적으로 배우고 성장하려는 의지

  • 높은 목표 의식과 끈기, 그리고 강한 책임감

  • 주도적으로 문제를 해결하고 먼저 행동에 나서는 태도

  • 새로운 환경에서도 잘 적응하고 성장할 수 있는 회복탄력성과 유연성

  • 더 나은 방식을 끊임없이 탐색하는 호기심과 창의적인 사고

  • 크고 작은 일을 가리지 않고 적극적으로 임하는 자세

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채용 절차

  1. 지원: 이력서를 제출하고, 지원 동기를 설명하는 30초 영상 업로드

  2. 서류 심사: Group HR 팀과의 짧은 온라인 미팅

  3. 면접: Group HR 팀과의 온라인 면접으로 경력 및 배경에 대한 심층 논의

  4. 평가: 본사에서 관련 이해관계자와의 면접, 비즈니스 케이스 수행, 그룹 과제 참여 (사전에 행동·인지 역량 평가 실시)

  5. 최종 합격: 축하합니다!

더 행복하고 건강한 커뮤니티를 만드는 데 동참하고 싶으신가요?

자주 묻는 질문

예, 모든 국가의 지원자에게 관심이 있으며 필요한 경우 취업 허가 신청 절차를 지원할 것입니다.

네, 본 프로그램은 급여가 지급되는 포지션입니다. 로테이션을 수행하는 국가의 생활비 수준에 맞춰 조정된 월 급여와 연금이 제공됩니다. 또한 프로그램 기간 동안 여행자 보험과 의료 보장도 지원됩니다.

KOMPAN이 프로그램 전반에 걸쳐 적합한 숙소를 찾을 수 있도록 지원해 드립니다.

아니요, 본 프로그램은 공인된 교육 과정은 아닙니다. 학습은 주로 실무 중심으로 이루어지며, 실제 업무 경험을 통해 역량을 쌓는 데 초점을 맞추고 있습니다.

커리어 트랙은 KOMPAN의 향후 인력 수요와 장기 전략에 맞춰 구성되며, 매년 달라질 수 있습니다. 예시로는 재무, 공급망, 영업/사업 등이 있습니다.

네, 가능합니다. 다만 모든 지원서는 함께 검토되므로 가장 관심 있는 트랙에 지원하는 것을 권장합니다. 또한 다른 트랙에 더 적합하다고 판단될 경우, 채용 과정 중 해당 트랙으로 함께 검토될 수 있습니다.

아니요, 일반 지원서는 접수하지 않습니다. 반드시 특정 포지션에 지원해 주세요. 어떤 트랙을 선택해야 할지 확신이 없다면 가장 관심 있는 트랙에 지원하시면 됩니다. 이후 적합하다고 판단될 경우, 다른 트랙에서도 함께 검토될 수 있습니다.

회사의 공용 언어는 영어이므로 영어에 능통해야 합니다. 그 외에 덴마크어, 프랑스어 또는 독일어 등 다른 언어를 구사할 수 있다면 우대됩니다.

자기소개서 대신 30초 분량의 짧은 영상을 제출받고 있습니다. 이를 통해 지원자를 더 잘 이해하고, KOMPAN의 문화와 가치에 잘 맞는지 확인하고자 합니다. 해당 영상은 채용 절차에만 사용되며, 선발되지 않은 경우 EU GDPR(일반 개인정보 보호 규정)에 따라 6개월 이내 삭제됩니다.

조금만 기다려 주세요. 가능한 한 빠르게 결과를 안내드리기 위해 노력하고 있지만, 적합한 인재를 신중히 선발하는 과정이므로 시간이 다소 소요될 수 있습니다. 결과와 관계없이 모든 지원자께 안내를 드릴 예정입니다.